第6章

周明远看着那些证据，浑身瘫软，再也说不出一句话。他知道，自己的职业生涯，彻底毁了。我没有再看瘫在地上的张蔓和失魂落魄的周明远。看向人事总监，她刚才一直站在人群后面，目睹了全程。“王总监，”我开口，语气平静。“按照公司规定，为张蔓办理离职手续，结清正常工资，拒绝支付任何赔偿金；周明远的副总职务免除，启动股东退出流程，按照公司估值回购他的股份，三天内完成所有手续。”“是，温总！”王总监立刻应声，语气里满是恭敬和释然。她早就对周明远和张蔓的所作所为不满，只是碍于职权，不敢反抗，现在终于等到了创始人主持公道。我又看向财务总监：“李总监，核查近半年公司的所有报销账目和项目支出，追回所有被虚报挪用的款项，形成书面报告，明天交给我。”“好的，温总！”处理完这一切，我看向依旧处于震惊中的创意部同事，缓和了语气：“大家都受惊了，今天的事，是公司管理出现了问题，我有责任。”我顿了顿，继续说：“从现在起，张蔓制定的所有《员工合规行为准则》全部废除，公司恢复之前的人性化管理。”“在知意传媒，我们是创意公司，不是纪律看守所。只要不影响工作不违反法律和职业道德，上班吃零食放私人摆件用私人手机沟通工作，全部都允许。”“我们的核心，是做好创意，做好作品，不是搞形式主义，不是互相刁难。”话音落下，创意部里爆发出一阵热烈的掌声，经久不息。年轻的设计师们激动得红了眼眶，露出了久违的笑容，压抑了半个多月的委屈和压抑，在这一刻全部烟消云散。张蔓被人事总监带走，瘫软的周明远也被保安请出了办公区，刚才还剑拔弩张的创意部，重新恢复了轻松的氛围。我坐回自己的工位，看着电脑上未完成的文案，心里五味杂陈。我创办知意传媒的初衷，是做一家有温度有创意不搞内斗的广告公司，让每一个热爱创意的人都能在这里安心工作。可我却因为过度放权，让周明远钻了空子，让公司变成了他安插亲信谋取私利的工具，让员工们受了委屈。这是我的失误，也是我必须承担的责任。接下来的两天，我开始全面接管公司，进行大刀阔斧的整顿。首先是人事清理。除了开除张蔓，我还辞退了三个跟着张蔓一起刁难员工虚报账目工作能力极差的员工。这些人都是周明远安插进来的关系户，留在公司只会破坏氛围。对于其他兢兢业业认真工作的员工，我全部保留岗位，并且宣布：本季度奖金全员翻倍，年度评优名额增加，新增创意创新奖励基金。消息一出，全公司振奋，员工们的工作积极性空前高涨，之前低迷的氛围一扫而空。其次是制度改革。我废除了所有形式主义的合规规定，重新制定了简单合理人性化的员工守则，核心只有三条：

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